Recruiter

Amsterdam

Overig

€2.900 - €3.900

Als recruiter bij The New Crew creëer jij de perfecte match! Je voert echte gesprekken, matcht kandidaten met ziekenhuizen, overheden en zorginstellingen en verbindt gedreven starters die een verschil willen maken!

Dit ga je doen

Dit ga je doen 👏

Bij The New Crew delen we één visie: we ondersteunen startende professionals die het verschil willen maken aan het begin van hun carrière. Dit doen we samen vanuit ons kleurrijke kantoor in Amsterdam Noord, met een verzorgde lunch en zonnig dakterras, op locatie bij onze organisaties en met de mogelijkheid om vanuit huis te werken.

Als recruiter werk je nauw samen met je Adviseur-collega ziekenhuizen, zorginstellingen, gemeenten en/of woningcorporaties. Een Adviseur bij The New Crew is een collega vanuit het Sales team. Samen verzamelen jullie informatie over de functie, de organisatie en het gewenste profiel van de kandidaat.
Jij denkt mee over welke competenties passend zijn en adviseert de organisaties, bijvoorbeeld dat starters met 0-3 jaar werkervaring een waardevolle, frisse en kritische blik kunnen bieden binnen de organisatie.
Vervolgens zoek jij naar een duurzame match tussen kandidaten en de organisaties. Hiervoor voer je online en offline gesprekken met kandidaten, waarbij je hun drijfveren en persoonlijkheid in kaart brengt. Om je kandidatenpool uit te breiden, maak je gebruik van recruitmenttools zoals LinkedIn en krijg je de ruimte om met nieuwe ideeën te komen.
Je krijgt inzicht in diverse zorgorganisaties, kijkt in de keukens van gemeentes, ziekenhuizen en zorginstellingen, en leert waar hun behoeften en pijnpunten liggen en hoe wij als organisatie (en onze starters) impact kunnen maken.

Als recruiter werk je nauw samen met je Adviseur-collega ziekenhuizen, zorginstellingen, gemeenten en/of woningcorporaties. Een Adviseur bij The New Crew is een collega vanuit het Sales team. Samen verzamelen jullie informatie over de functie, de organisatie en het gewenste profiel van de kandidaat.
Jij denkt mee over welke competenties passend zijn en adviseert de organisaties, bijvoorbeeld dat starters met 0-3 jaar werkervaring een waardevolle, frisse en kritische blik kunnen bieden binnen de organisatie.
Vervolgens zoek jij naar een duurzame match tussen kandidaten en de organisaties. Hiervoor voer je online en offline gesprekken met kandidaten, waarbij je hun drijfveren en persoonlijkheid in kaart brengt. Om je kandidatenpool uit te breiden, maak je gebruik van recruitmenttools zoals LinkedIn en krijg je de ruimte om met nieuwe ideeën te komen.
Je krijgt inzicht in diverse zorgorganisaties, kijkt in de keukens van gemeentes, ziekenhuizen en zorginstellingen, en leert waar hun behoeften en pijnpunten liggen en hoe wij als organisatie (en onze starters) impact kunnen maken.

Dit krijg je

Dit krijg je 🙌

Een jaarcontract voor 32 tot 40 uur
Afhankelijk van jouw ervaring een salaris tussen €2.700 en €3.900 o.b.v. 40 uur
Een persoonlijk ontwikkelbudget van €1.500 per jaar
Mogelijkheid tot hybride (gedeeltelijk) vanuit huis te kunnen werken
Reiskostenvergoeding (OV, auto en fiets) een iPhone en een MacBook
De mogelijkheid om nationale feestdagen om te ruilen voor feestdagen die bij jou passen!

Een jaarcontract voor 32 tot 40 uur
Afhankelijk van jouw ervaring een salaris tussen €2.700 en €3.900 o.b.v. 40 uur
Een persoonlijk ontwikkelbudget van €1.500 per jaar
Mogelijkheid tot hybride (gedeeltelijk) vanuit huis te kunnen werken
Reiskostenvergoeding (OV, auto en fiets) een iPhone en een MacBook
De mogelijkheid om nationale feestdagen om te ruilen voor feestdagen die bij jou passen!

Meer over de Crew Class

Dit ben jij

Dit ben jij 👇

Jij bent een gedreven professional die het vak van recruitment kent en zich er verder in wil ontwikkelen. Je neemt initiatief en straalt energie uit. Jij bent namelijk het dagelijkse aanspreekpunt voor jouw kandidaten. Zij kunnen met hun vragen en twijfels bij jou terecht. Daarnaast neem je zorgen weg bij organisaties en spar je met je adviseur-collega's over hoe jullie de organisatie het beste kunnen helpen. Je gaat doelgericht te werk met een scherp oog voor kwaliteit. Het managen van een drukke agenda is voor jou geen probleem. Als recruiter is je werk namelijk afwisselend: soms ben je druk bezig met kandidaten op gesprek te sturen, terwijl je op andere momenten profielen en vacatures schrijft, belt en zoekt naar nieuwe kandidaten. Je weet ook goed je rust te pakken tussen deze werkzaamheden door en stelt vragen zodra je ergens tegenaan loopt. Met een open mind en doordachte vragen leg je sterke verbindingen met verschillende typen mensen.

Ontwikkel jezelf in de Crew Class

De Crew Class is het ontwikkelingsprogramma voor onze starters. Één keer per maand kom jij samen met 10 andere starters aan het begin van hun loopbaan. En doorloop je een traject van een jaar waarin je leert omgaan met de obstakels en uitdagingen die het werkende leven met zich meebrengen

Bekijk het programma

Hier kom je terecht

Jij bent onderdeel van The New Crew

Wij zijn niet je dagelijkse uitzendbureau! Ga je bij ons aan het werk dan blijven we naast je staan. Vanaf de eerste dag dat je aan het werk bent krijg je een Talent Manager. Een collega van The New Crew waarmee jij elke maand praat over persoonlijke ontwikkeling, je twijfels of je functie. Zo vieren we je successen mee, maar helpen we je als je er even niet zo lekker inzit. Verder krijg jij een plek in de Crew Class. De plek waar onze trainers jou trainingen geven over stakeholdermanagement, het ontdekken van jouw eigen waarden, het vergroten van jouw zelfvertrouwen en nog veel meer.

Over The New Crew

Deze tekst moet nog opgesteld worden

Geïnteresseerd?

Als je helemaal tot hier hebt gelezen, kun je net zo goed solliciteren. Ook als je twijfelt. Druk uiterlijk maandag 22 juli op de knop of stuur een WhatsAppje! Toch niks voor jou? Maar ken je wel iemand en wil je 250,- verdienen of doneren?

Lees meer over hoe dit werkt!