Startersfunctie Vastgoed & Overheid

Hoe weet de overheid wat een woning écht waard is? Dat zit niet aan de buitenkant, maar in de data. En precies dat ga jij leren doorgronden! Je duikt in woninginformatie, legt verbanden en ontdekt hoe alles achter de schermen samenkomt. Geen rol waarin je alleen uitvoert, maar een plek waar je vanaf dag één skills opbouwt waar je de rest van je carrière veel aan hebt! 


Dit ga je doen

In deze startersfunctie werk je aan woningdata die de basis vormt voor de WOZ-waardering van meerdere gemeenten. Het draait hierbij niet alleen om wat je doet, maar vooral om hoe je leert kijken: je ontwikkelt stap voor stap inzicht in hoe data, woningen en regels samenkomen binnen een organisatie met veel doorgroeimogelijkheden!


  • Je leert woningen analyseren aan de hand van bouwtekeningen, vergunningen en luchtfoto’s en ontwikkelt een analytische blik voor wat klopt en wat niet, en waarom.
  • Je leert verbanden zien en denkt mee over hoe data en processen beter kunnen
  • Zo krijg je stap voor stap meer eigenaarschap over je eigen dossiers en bouw je aan een stevige basis voor een langdurige carrière binnen data, vastgoed en de overheid!

Dit ga je doen 👏

In deze startersfunctie werk je aan woningdata die de basis vormt voor de WOZ-waardering van meerdere gemeenten. Het draait hierbij niet alleen om wat je doet, maar vooral om hoe je leert kijken: je ontwikkelt stap voor stap inzicht in hoe data, woningen en regels samenkomen binnen een organisatie met veel doorgroeimogelijkheden!


  • Je leert woningen analyseren aan de hand van bouwtekeningen, vergunningen en luchtfoto’s en ontwikkelt een analytische blik voor wat klopt en wat niet, en waarom.
  • Je leert verbanden zien en denkt mee over hoe data en processen beter kunnen
  • Zo krijg je stap voor stap meer eigenaarschap over je eigen dossiers en bouw je aan een stevige basis voor een langdurige carrière binnen data, vastgoed en de overheid!

Dit krijg je

  • Een jaarcontract voor 32 of 36 uur per week met als doel indiensttreding bij de organisatie
  • Het eerste jaar salaris tussen €2.600 en €2.950 o.b.v. 40 uur per week + 8% vakantiegeld en minimaal €145 vergoeding voor de Crew Class dagen
  • Mogelijkheid om deels thuis te werken
  • Een persoonlijk ontwikkelprogramma t.w.v. €10.000,- in de Crew Class.
  • Begeleiding van je eigen trainer/coach
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per km. OV wordt 100% vergoed

Dit krijg je 🙌

  • Een jaarcontract voor 32 of 36 uur per week met als doel indiensttreding bij de organisatie
  • Het eerste jaar salaris tussen €2.600 en €2.950 o.b.v. 40 uur per week + 8% vakantiegeld en minimaal €145 vergoeding voor de Crew Class dagen
  • Mogelijkheid om deels thuis te werken
  • Een persoonlijk ontwikkelprogramma t.w.v. €10.000,- in de Crew Class.
  • Begeleiding van je eigen trainer/coach
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per km. OV wordt 100% vergoed

Dit ben jij

Dit ben jij 👇

Jij zoekt werk waarin je meer doet dan alleen lijstjes afwerken. Je wilt snappen waarom iets klopt of juist niet en vindt het leuk om informatie uit te pluizen tot het logisch is. Je denkt gestructureerd, ziet verbanden en krijgt energie van puzzels waar je echt even in moet duiken. Tegelijk werk je graag samen met anderen die ook willen leren en elkaar scherp houden. Je zoekt een plek waar je voor langere tijd kunt blijven en je kunt ontwikkelen in wat je doet. Klinkt dit als iets voor jou of heb je nog vragen? Solliciteer direct, dan kijken we samen of dit een stap is die bij je past.

Jij zoekt werk waarin je meer doet dan alleen lijstjes afwerken. Je wilt snappen waarom iets klopt of juist niet en vindt het leuk om informatie uit te pluizen tot het logisch is. Je denkt gestructureerd, ziet verbanden en krijgt energie van puzzels waar je echt even in moet duiken. Tegelijk werk je graag samen met anderen die ook willen leren en elkaar scherp houden. Je zoekt een plek waar je voor langere tijd kunt blijven en je kunt ontwikkelen in wat je doet. Klinkt dit als iets voor jou of heb je nog vragen? Solliciteer direct, dan kijken we samen of dit een stap is die bij je past.

Ontwikkel jezelf in de Crew Class

De Crew Class is het ontwikkelingsprogramma voor onze starters. Één keer per maand kom jij samen met 10 andere starters aan het begin van hun loopbaan. En doorloop je een traject van een jaar waarin je leert omgaan met de obstakels en uitdagingen die het werkende leven met zich meebrengen

.

Jij bent onderdeel van The New Crew

Wij zijn niet je dagelijkse uitzendbureau! Ga je bij ons aan het werk dan blijven we naast je staan. Vanaf de eerste dag dat je aan het werk bent krijg je een Trainer/coach. Een collega van The New Crew waarmee jij elke maand praat over persoonlijke ontwikkeling, je twijfels of je functie. Zo vieren we je successen mee, maar helpen we je als je er even niet zo lekker inzit. Verder krijg jij een plek in de Crew Class. De plek waar onze trainers jou trainingen geven over stakeholdermanagement, het ontdekken van jouw eigen waarden, het vergroten van jouw zelfvertrouwen en nog veel meer. 

Over The New Crew

Bij The New Crew werken we al 20 jaar samen met de overheid om startersfuncties met doorgroeimogelijkheden te creëren. Zo kun jij achter de schermen het verschil maken voor Nederland, jouw gemeente en jouw buurt.
Eenmaal binnen? Dan sta je er niet alleen voor. We begeleiden je tijdens je eerste jaar met training in de Crew Class en maandelijkse coaching door een Trainer/coach. Zo groei je niet alleen in je functie, maar investeer je ook in je toekomst.
Wij bieden starters kansen en helpen hen bouwen aan een sterke carrièrestart. We staan naast je, vanaf dag één.

Over The New Crew

Bij The New Crew werken we al 20 jaar samen met de overheid om startersfuncties met doorgroeimogelijkheden te creëren. Zo kun jij achter de schermen het verschil maken voor Nederland, jouw gemeente en jouw buurt.
Eenmaal binnen? Dan sta je er niet alleen voor. We begeleiden je tijdens je eerste jaar met training in de Crew Class en maandelijkse coaching door een Trainer/coach. Zo groei je niet alleen in je functie, maar investeer je ook in je toekomst.
Wij bieden starters kansen en helpen hen bouwen aan een sterke carrièrestart. We staan naast je, vanaf dag één.

Over The New Crew

Bij The New Crew werken we al 20 jaar samen met de overheid om startersfuncties met doorgroeimogelijkheden te creëren. Zo kun jij achter de schermen het verschil maken voor Nederland, jouw gemeente en jouw buurt.
Eenmaal binnen? Dan sta je er niet alleen voor. We begeleiden je tijdens je eerste jaar met training in de Crew Class en maandelijkse coaching door een Trainer/coach. Zo groei je niet alleen in je functie, maar investeer je ook in je toekomst.
Wij bieden starters kansen en helpen hen bouwen aan een sterke carrièrestart. We staan naast je, vanaf dag één.

Geïnteresseerd?

Ben jij na het lezen van de vacature enthousiast geworden? Solliciteer uiterlijk 28 april en zet de eerste stap in jouw maatschappelijke carrière.

Let op! De voertaal bij onze organisaties is Nederlands. Daarom is het een vereiste dat je de taal goed beheerst. (For English-speakers: The working language at our organizations is Dutch. Therefore, it is a requirement that you have a good command of the language.

Is dit toch niets voor jou? Ken je iemand die mogelijk geïnteresseerd is? Verdien of doneer €250 door hen aan te bevelen! Lees meer over hoe dit werkt.

Klaar om te starten?

Klaar om te beginnen met je nieuwe job? Klik op de onderstaande knop en solliciteer direct!

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Heb je vragen?

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact met me op.

Beau Zimmerman

Recruiter
+31614328418Stuur een WhatsApp bericht