Traineeship Projectleider Gemeente

Als Junior Projectleider werk je aan diverse projecten in de openbare ruimte. Denk aan verkeersprojecten, het aanleggen van drempels of projecten waarbij riolering, groen en inrichting samenkomen. Jij leert hoe je van een opdracht, planning en budget naar een concreet resultaat buiten komt. Daarbij leer je technische keuzes, planning, budget en de belangen van de omgeving bij elkaar te brengen.

Je start met kleinere projecten en groeit stap voor stap door naar grotere projecten. Je wordt gekoppeld aan een ervaren senior projectleider die je meeneemt in het vak en je helpt om steeds meer verantwoordelijkheid te nemen. Daarnaast volg je vakinhoudelijke cursussen, zodat je niet alleen in de praktijk leert, maar ook inhoudelijk sterker wordt in projectleiding binnen de openbare ruimte. Concreet betekent dit dat je:

• budgetten beheert en planningen maakt en bewaakt;
• op tijd signaleert wanneer iets anders loopt dan verwacht;
• schakelt met verschillende collega’s en je projectteam aanstuurt;
• contact hebt met bewoners en andere betrokkenen;
• leert omgaan met kritische vragen, verschillende belangen en onverwachte situaties;
• je opdrachtgever goed aangehaakt houdt over de voortgang en eventuele keuzes die gemaakt moeten worden.

• Een salaris van €3.844 per maand o.b.v. 36 uur per week en 8% vakantiegeld;
• Een 15 maanden contract voor 36 uur per week, met als doel indiensttreding bij de gemeente;
• Vakinhoudelijke begeleiding vanuit het Traineeship Publiek Civiel;
• Het volgen van de Crew Class: een persoonlijk ontwikkelprogramma ter waarde van €10.000.

Je hebt vanuit je opleiding, stage, werkervaring of hobby’s al aanknopingspunten met techniek, infrastructuur, bouw of de openbare ruimte. Je hoeft nog geen civieltechnisch specialist te zijn, maar je wilt wel begrijpen hoe een plan op papier uiteindelijk buiten wordt uitgevoerd. Daarnaast ben je een aanpakker die overzicht houdt, verantwoordelijkheid durft te pakken en duidelijk communiceert. Je vindt het leuk om samen te werken met vakspecialisten, aannemers, inwoners en opdrachtgevers en blijft rustig wanneer belangen botsen of een project anders loopt dan gepland. Je stelt vragen wanneer je iets nog niet weet en schakelt hulp in wanneer dat nodig is. Zo groei je stap voor stap naar een zelfstandige rol als projectleider.